试点项目的参与率达到了 82%，平均每周锻炼时间增加了 280%。

    Sharecare 是一家帮助人们统一和管理其健康的数字健康公司，它正在推出一项名为 Get Active 的新健康计划，该计划使用 VR 技术帮助雇主激励员工积极参与活动。

    根据官方发布的消息， Lennar Corporation是美国最大的住宅建筑商之一，该试点项目以各种 VR 游戏和社交 VR 体验为特色，旨在激励参与者实现个人健康目标。这些活动可通过 Meta Quest 2 VR 设备访问，作为计划的一部分分发给参与者。

    Lennar Corporation 首席医疗官 Pascal Goldschmidt 博士说：“Sharecare 展示了其对创新和推动员工持续参与的持续承诺，我们很高兴今年将 Get Active 扩展到更多 Lennar Associates。”

    

    众所周知，积极运动有助于降低患糖尿病和心脏病等慢性疾病的风险。它还可以改善您的睡眠质量并减少焦虑。根据疾病预防控制中心的数据，超过三分之一的美国人患有前驱糖尿病，其中超过 80% 的人并不知道自己患有糖尿病。日常锻炼可以帮助扭转这些情况。

    疾病预防控制中心还表示，如果美国人每天将身体活动增加 10 分钟，他们每年可以防止大约 110,000 人死亡。Blue Cross Blue Shield 声称经常锻炼的会员的医疗保健费用较低，四年内总计减少了约 4,438 美元。

    在《运动与锻炼心理学》上发表的一份报告中，研究人员发现，与非 VR 组相比，VR 组的参与者报告的疼痛明显减轻，并且能够锻炼更长时间。在玩《水果忍者》和《Beat Saber》等游戏时，他们的心率也较低，每分钟心跳次数减少 3 次。

    尽管旨在增加福利产品使用率的非 VR 计划越来越多，但其中许多计划无法维持长期参与。Sharecare 的 Get Active 计划通过有趣的 VR 游戏将身体健康游戏化，员工可以在其中“不经意地锻炼身体”。据该公司称，与 Lennar 的试点项目导致 82% 的参与率和 280% 的平均每周锻炼时间增加。

    员工认为他们是在工作和家中玩 VR 游戏，但实际上他们是在坐姿和站姿进行令人心跳加速的锻炼。至少，这就是想法。

    使用 VR 技术锻炼的另一个好处是额外的舒适性和便利性。对于许多人来说，健身房可能是一个令人生畏的空间，尤其是那些刚接触健身的人。Get Active 计划为残障人士、喜欢在家锻炼或不习惯使用公共设施的人消除了障碍。

    据报道，在 2022 年进行的一项试点项目中，Sharecare 的 Get Active 项目改善了参与者的健康状况，这些参与者有可能患上糖尿病、抑郁症和焦虑症等疾病。

    为响应试点计划的成功，Lennar 现在将在 2023 年向其符合条件的员工推出 Get Active 核心产品。这将包括那些目前正在管理慢性病或有慢性病风险的人。

    “我们在投资创新（包括 VR）以改善我们的综合福祉平台和员工体验方面拥有良好的记录，Lennar 的同事对 Get Active 的初步反馈既令人鼓舞又鼓舞人心，”高级工程师 William Janis 说。 Sharecare 健康宣传副总裁。

    该公司提供全面健康福利的新方法将使其合作伙伴及其员工受益于独特且引人入胜的 VR 计划，该计划旨在帮助人们改善健康状况，同时降低总体成本。

    与员工一起，Sharecare 还将能够为其客户提供机会，通过Sharecare+将 Get Active 计划实施到他们的员工福利平台中。Sharecare 将与感兴趣的合作伙伴合作，帮助确定符合条件的个人。家庭倡导者也将能够帮助在该计划中招募成员！

    加入该计划后，符合条件的会员将获得 Meta Quest 2 VR 设备以及包含有趣 VR 游戏和鼓励锻炼的应用程序的锻炼指南。

    通过Move 应用程序，参与者可以记录他们的活动分钟数并与 Sharecare 应用程序同步。从他们的锻炼中收集的数据将用于设定他们自己的个人目标和奖励计划。